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“人人都說要有經(jīng)驗，可我剛剛畢業(yè)，上哪里積累經(jīng)驗？有誰一畢業(yè)就經(jīng)驗豐富？”一次應(yīng)屆生招聘會上，一位大學(xué)生面對招聘啟事憤憤不平。不少剛畢業(yè)的大學(xué)生都有類似的碰壁經(jīng)歷，很多單位招聘廣告上的“經(jīng)驗”兩字就像一把無形之劍高懸頭頂，嚇跑了很多畢業(yè)生。那么，怎么避開經(jīng)驗之劍呢？一位人力資源專家提醒參加應(yīng)聘的學(xué)生注意： 　　 1、在校時除了完成學(xué)習(xí)計劃外，多到社會上參加社會實踐，對畢業(yè)時就業(yè)有很大好處。 　　 2、現(xiàn)在許多接收應(yīng)屆畢業(yè)生的單位將高校招聘和社會招聘分開進行，主動到高校招人，如果您怕被“經(jīng)驗”傷害，最好能有針對性地參加這些招聘會。 　　 3、求職時千萬不要被廣告上的“經(jīng)驗”嚇跑。事實表明，吸引招聘人員注意的往往不是那些專業(yè)最出色的人，而是心理素質(zhì)好的人。 　　 應(yīng)屆大學(xué)生不要因招聘會上充斥著“經(jīng)驗”而失去信心，如果對自己有信心，你完全可以直接與有關(guān)公司的人力資源部聯(lián)系，避開招聘會上的摩肩接踵，與公司進行充分的交流。這或許是你脫穎而出的一個機會。